Contexto
La Evolución del Aprendizaje…
El departamento de Aprendizaje vive hoy una situación de cambio que requiere dar respuestas sólidas y confiables a sus clientes internos para reforzar su posicionamiento de Socio Estratégico.
El cliente interno tiene y tendrá en los próximos meses unas necesidades dirigidas conseguir sus objetivos e impulsar el conocimiento y las habilidades de sus equipos de otra forma, mucho más enfocada al desempeño y a la agilidad, en un mercado que necesita nuevos caminos.
El apoyo que tiene que dar el área de Aprendizaje forzosamente nos dirige a nuevas soluciones. Es preciso ser más proactivos que nunca.
Pero no sólo hay cambios hoy, cuando volvamos al trabajo y dentro de un año, la forma en que el Departamento debe dar soluciones a sus clientes habrá variado para siempre. El posicionamiento empieza ahora.
